Equità nel finanziamento della formazione professionale a partire dal 01.01.2023
Per il campo professionale della pianificazione territoriale e della costruzione, dal 1° gennaio 2023 sarà istituito un fondo di obbligatorietà generale per la formazione professionale (FFP). In altri settori, nei quali questo strumento esiste da molti anni, esso si è dimostrato valido e si è consolidato.
Nel fondo per la formazione professionale si applica il principio di solidarietà: tutte le aziende del settore sono tenute a contribuire al finanziamento della formazione professionale. In futuro i costi della formazione professionale saranno ripartiti equamente tra tutte le aziende del settore, e la continuità del tirocinio di Disegnatore/Disegnatrice AFC sarà garantita a lungo termine quale formazione di base più importante del settore.
Con oltre 1500 diplomi all'anno, il tirocinio di Disegnatore/Disegnatrice AFC, con le sue cinque specializza-zioni in architettura, ingegneria, architettura d'interni, architettura del paesaggio e pianificazione del territo-rio, è la formazione di base più importante per il settore. Il settore della pianificazione territoriale e della costruzione dipende da questi specialisti. In qualità di organizzazione del mondo del lavoro (Oml), Plavenir è responsabile della garanzia della qualità e dello sviluppo professionale della professione di disegnatore. Ciò include, ad esempio, compiti come la verifica periodica e la revisione degli atti normativi in materia di formazione, nonché lo sviluppo di documenti di attuazione come i programmi di formazione per i corsi inte-raziendali o i programmi quadro d'insegnamento per la scuola professionale. Finora questi lavori sono stati finanziati dalle organizzazioni interprofessionali e dalle aziende formatrici. Le aziende non forma-trici non hanno partecipato ai costi, ma hanno beneficiato di personale specializzato ben formato.
I FFP garantiscono la parità di condizioni all'interno di un settore
Secondo l’articolo 60 della legge sulla formazione professionale (LFPr), il Consiglio federale può conferire il carattere obbligatorio generale al fondo per la formazione professionale delle organizzazioni del mondo del lavoro che lo richiedono per un settore. In questo modo tutte le aziende di un settore sono tenute a versare dei contributi di solidarietà adeguati per la formazione professionale. I fondi vengono raccolti all'interno del settore e utilizzati per lo sviluppo della formazione professionale. Tra le prestazioni tipiche finanziate dai fondi per la formazione professionale figurano lo sviluppo di offerte di formazione, l'organizzazione di corsi e procedure di qualificazione, la pubblicità professionale, ecc. Tramite un FFP a cui è stato conferito il ca-rattere obbligatorio generale, vengono considerate responsabili anche le aziende che finora non hanno partecipato ai costi generali della formazione professionale di un settore.
Pianificazione territoriale e della costruzione FFP dal 1° gennaio 2023
I membri dell'associazione Plavenir sono le associazioni di categoria del settore professionale Pianificazio-ne territoriale e della costruzione. Su incarico delle associazioni di categoria, Plavenir ha creato le condi-zioni per l'istituzione di un FFP, ha sviluppato un regolamento e ha presentato una domanda di obbligato-rietà generale alla Confederazione. Il regolamento è stato pubblicato nel luglio 2022, e si può presumere che il Consiglio federale gli conferirà il carattere obbligatorio generale nell'autunno 2022. Di conseguenza, dal 2023 tutte le aziende del settore che impiegano persone con una formazione come Disegnato-re/Disegnatrice AFC devono versare un contributo di solidarietà alla formazione professionale del settore.
L'intero settore ne trae beneficio
Il tirocinio di Disegnatore/Disegnatrice AFC è il principale «fornitore» di collaboratori specializzati. Con l'introduzione del FFP viene assicurato a lungo termine che
- la qualità della formazione sia garantita in tutta la Svizzera;
- la formazione sia ulteriormente sviluppata e costantemente adeguata alle esigenze del mercato del lavoro;
- i mezzi ausiliari di formazione per tutti i luoghi di apprendimento (azienda, scuola professionale, CI) siano elaborati e attualizzati;
- il tirocinio di Disegnatore/Disegnatrice AFC rimanga attraente, e possa competere con l’insegnamento medio superiore e altri tirocini;
- i Disegnatori/le Disegnatrici AFC possano perfezionarsi, e la formazione di base sia adattata in modo ottimale ai cicli di formazione successivi;
- possano essere reclutati giovani talenti con una pubblicità mirata per le nuove leve;
- il fabbisogno di personale qualificato possa essere coperto.
Le prossime fasi
I contributi vengono riscossi sulla base di un'autodichiarazione. Nel primo trimestre del 2023, la segreteria del fondo inviterà le aziende a compilare l'autodichiarazione online. Plavenir e la segreteria del FFP si adoperano per ridurre al minimo gli oneri amministrativi per le aziende.
> Pour plus d'informations: plavenir.ch
